المناخ التنظيمي و أثره في خلق القيم الأخلاقية
Loading...
Date
2021-06
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
كلية العلوم الانسانية والاجتماعية جامعة محمد بوضياف المسيلة
Abstract
تناولت هذه الدراسة العلاقة بين المناخ التنظيمي و القيم الأخلاقية كلية العلوم الانسانية والاجتماعية بجامعة المسيلة، وهدفت إلى معرفة العلاقة بين متغيرين الدراسة، وتكونت عينة الدراسة من (30) موظف، ولتحقيق أهداف الدراسة، قمنا بصياغة الفرضية الرئيسية تندرج ضمنها اثنان فرضيات فرعية واعتمدنا على المنهج الوصفي التحليلي، واستخدمت الاستبانة لجمع البيانات وقد وزعت على عينة شملت (30) موظف في كلية العلوم الانسانية والاجتماعية، وتم تقسيم هذه الاستمارة إلى ثلاث محاور أساسية ( بيانات عامة، بيانات متعلقة بالمتغير المستقل، بيانات متعلقة بالمتغير التابع )، وتحتوي على 16 سؤالا فيها سؤال المغلق والاختياري والمفتوح.
وقد أشارت النتائج التي توصلت إليها انه لا توجد علاقة ذات دلالة إحصائية بين الدافعية للإنجاز والفعالية التنظيمية في كلية العلوم الانسانية والاجتماعية بجامعة المسيلة المؤسسة عند مستوى دلالة 0.05=a، وعدم تحقق الفرضية الرئيسية.
Description
Keywords
لمناخ التنظيمي– الفعالية التنظيمية –القيم الأخلاقية– اتخاذ القرار – كلية العلوم الانسانية والاجتماعية.
Citation
كلية العلوم الانسانية والاجتماعية