دور برامج التشغيل في توظيف القوى العاملة الجامعية دراسة ميدانية بإكمالية حمام الضلعة بالمسيلة
dc.contributor.author | فتيحة, عيشاوي | |
dc.date.accessioned | 2017-05-02T07:33:34Z | |
dc.date.available | 2017-05-02T07:33:34Z | |
dc.date.issued | 2013-06-01 | |
dc.description.abstract | تمحورت دراستنا حول برامج التشغيل والقوى العاملة الجامعية وتنطوي هذه الدراسة على أربعة فصول مفصلة كالآتي: الفصل الأول:الإطار العام للدراسة حيث حددت فيه أسباب اختيار الموضوع وأهداف الدراسة والإشكالية والفرضيات وتحديد المفاهيم ثم منهج وتقنيات وعينة البحث وأخيرا الدراسات السابقة. الفصل الثاني: سياسة التشغيل في الجزائر حيث تطرقنا في البداية إلى مفهوم ومراحل سياسة التشغيل في الجزائر أما الجزء الثاني إلى برامج التشغيل في الجزائر. الفصل الثالث: القوى العاملة تطورها وتخطيطها وتطرقنا في هذا الفصل إلى مفهوم وتصنيفات القوى العاملة ثم كطيفية تخطيطها ثم طرق تقدير وحساب هذه القوى العاملة. الفصل الرابع: تم التطرق فيه إلى الجانب الميداني لهذه الدراسة من خلال توزيع البيانات، عرضها، تحليلها وربطها بالفرضيات نتائج البحث العامة وأخيرا خاتمة البحث. | en_US |
dc.identifier.uri | http://dspace.univ-msila.dz:8080//xmlui/handle/123456789/405 | |
dc.language.iso | other | en_US |
dc.publisher | كلية العلوم الانسانية و الاجتماعية - جامعة محمد بوضياف المسيلة | en_US |
dc.relation.ispartofseries | علم الاجتماع;م/ع أ/2013/33 | |
dc.subject | القوى العاملة- سياسة التشغيل في الجزائر | en_US |
dc.title | دور برامج التشغيل في توظيف القوى العاملة الجامعية دراسة ميدانية بإكمالية حمام الضلعة بالمسيلة | en_US |
dc.type | Thesis | en_US |