التطوير التنظيمي وعلاقته بالالتزام التنظيمي من وجهة نظر العاملين بمؤسسة سونلغاز

dc.contributor.authorعباسي موسى, حاج لعروسي مارية // منوني حورية
dc.date.accessioned2023-03-08T11:49:13Z
dc.date.available2023-03-08T11:49:13Z
dc.date.issued2022-07
dc.description.abstractهدفت هذه الدراسة لمعرفة العلاقة بين التطوير التنظيمي والالتزام التنظيمي عبر استمارة استبيان متكونة من محورين التطوير التنظيمي والالتزام التنظيمي وتحقيقا لهذه الأهداف تم إتباع المنهج الوصفي وحيث بلغت عينة الدراسة 30 عامل وعاملة بمؤسسة توزيع الكهرباء و الغاز بالمسيلة تم اختيارهم بطريقة عشوائية وأسفرت النتائج عن: - توجد علاقة موجبة دات دلالة احصائية بين التطوير التنظيمي والالتزام التنظيمي لدى العاملين بالمؤسساتen_US
dc.identifier.urihttp://dspace.univ-msila.dz:8080//xmlui/handle/123456789/35564
dc.language.isootheren_US
dc.publisherكلية العلوم الانسانية والاجتماعية جامعة محمد بوضياف المسيلةen_US
dc.relation.ispartofseriesعلم النفس;150/44/2022/م
dc.subjectالتطوير التنظيمي، الالتزام التنظيمي، العامل، الالتزام الشعوري، الالتزام المعياري، الالتزام المستمر.en_US
dc.titleالتطوير التنظيمي وعلاقته بالالتزام التنظيمي من وجهة نظر العاملين بمؤسسة سونلغازen_US
dc.typeThesisen_US

Files

Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
Loading...
Thumbnail Image
Name:
التطوير التنظيمي وعلاقته بالالتزام التنظيمي من وجهة نظر العاملين بمؤسسة سونلغاز.pdf
Size:
2.5 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
License bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
1.71 KB
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description: