دور الثقافة التنظيمية في ضبط سلوك العامل داخل المنظمة دراسة ميدانية في المؤسسة الصناعية تيندال
Loading...
Date
2013-06-01
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
كلية العلوم الانسانية و الاجتماعية - جامعة محمد بوضياف المسيلة
Abstract
تناول موضوع هذه الدراسة عمدت إلى تقسيم الدراسة إلى أربعة فصول وهي كلآتي:
الفصل الأول: يتناول الإطار المفاهيمي للدراسة الذي يحوي على تحديد الإشكالية وصياغتها وأهمية الموضوع وأسباب اختياره وأهداف الدراسة وتحديد مفاهيم الدراسة والدراسات السابقة وفروض الدراسة.
أما الفصل الثاني: فهو يتضمن التطور التاريخي للثقافة التنظيمية وعناصرها وخصائصها ومحدداتها ووظائفها ومستوياتها.
أما الفصل الثالث: تطرقت غلى السلوك التنظيمي، عوامل أبعاده والنظريات المفسرة له.
أما الفصل الرابع: فيتضمن الجزء الميداني الذي خصص للتعريف بميدان الدراسة ةتحد المنهج والعينة المدروسة وتفسير النتائج
Description
Keywords
سوسيولوجية للثقافة التنظيمية- لسلوك - السلوك التنظيمي