الرضا الوظيفي وعلاقته بالالتزام الوظيفي لدى مشرفي التربية ببعض الابتدائيات بولاية المسيلة
dc.contributor.author | شيماء, خبال | |
dc.contributor.author | فايزة, دلهوم | |
dc.date.accessioned | 2023-07-18T10:29:55Z | |
dc.date.available | 2023-07-18T10:29:55Z | |
dc.date.issued | 2023-06 | |
dc.description.abstract | هدفت الدراسة الحالية إلى التعرف على طبيعة العلاقة بين الرضا الوظيفي والإلتزام الوظيفي لدي مشرفي التربية ببعض الإبتدائيات بولاية المسيلة،كما حاولت التعرف على مستوى الرضا الوظيفي والإلتزام الوظيفي لدى عينة الدراسة ،وللإجابة على التساؤلات الدراسة وإختبار الفرضيات تم إستخدام المنهج الوصفي والتطبيق مقياس الرضا الوظيفي ومقياس الإلتزام الوظيفي على عينة قوامها (100)واستراد منها (98) إستبانة صالحة لتحليل إحصائي ،ولمعالجة وتحليل هذه البيانات تم الإعتماد على البرنامج الإحصائية للعلوم الإجتماعية spss،بإعتماد على الأساليب إحصائية المتوسط الحسابي ،إختبار tواختبار كولموغروف سمير نوف | en_US |
dc.identifier.uri | http://dspace.univ-msila.dz:8080//xmlui/handle/123456789/40680 | |
dc.language.iso | other | en_US |
dc.publisher | جامعة محمد بوضياف بالمسيلة كلية العلوم الانسانية والاجتماعية | en_US |
dc.relation.ispartofseries | علم النفس;150/53/2023 | |
dc.subject | الرضا الوظيفي، الالتزام الوظيفي، مشرفي التربية. | en_US |
dc.title | الرضا الوظيفي وعلاقته بالالتزام الوظيفي لدى مشرفي التربية ببعض الابتدائيات بولاية المسيلة | en_US |
dc.type | Thesis | en_US |