تأثير الخلفية السوسيوثقافية على المسار الوظيفي للمورد البشري في المؤسسة الاقتصادية الجزائرية. دراسة ميدانية بمؤسسة قطنيات الجنوب ـــ بالأغواط ـــ
| dc.contributor.author | مرية, صالح | |
| dc.date.accessioned | 2019-04-18T08:50:58Z | |
| dc.date.available | 2019-04-18T08:50:58Z | |
| dc.date.issued | 2019-02-11 | |
| dc.description.abstract | تناولت هذه الدراسة الخلفية السوسيو ثقافية وعلاقتها بالمسار الوظيفي للمورد البشري في المؤسسة الاقتصادية الجزائرية باعتبارها نظام اجتماعي و ثقافي مفتوح لموارد بشرية خصائص اجتماعية و ثقافية تميزهم و تؤثر فيهم ما يستوجب إحاطتها بالدراسة و البحث نظرا لضرورة مراعاة الجانب الاجتماعي و الثقافي للمورد البشري نظرا لتأثيره على شخصيته و حياته اليومية و امتداد ذلك لتوجهاته المهنية و تأثيرها على المسار الوظيفي بمختلف آلياته باعتبارها تخضع لظروف اجتماعية و قيم ثقافية خاصة بالمورد البشري . | en_US |
| dc.identifier.uri | http://dspace.univ-msila.dz:8080//xmlui/handle/123456789/13296 | |
| dc.publisher | Université de M'sila | en_US |
| dc.subject | الخلفية السوسيو ثقافية ، قيم اجتماعية ، تنشئة اجتماعية ثقافية ، المسار الوظيفي ، المورد البشري ، المؤسسة الاقتصادية . | en_US |
| dc.title | تأثير الخلفية السوسيوثقافية على المسار الوظيفي للمورد البشري في المؤسسة الاقتصادية الجزائرية. دراسة ميدانية بمؤسسة قطنيات الجنوب ـــ بالأغواط ـــ | en_US |
| dc.type | Thesis | en_US |
Files
Original bundle
1 - 1 of 1
Loading...
- Name:
- تاثير الخلفية السوسيوثقافية على المسار الوظيفي للمورد البشري في المؤسسة الإقتصادية الجزائرية.pdf
- Size:
- 5.82 MB
- Format:
- Adobe Portable Document Format
- Description:
License bundle
1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
- Name:
- license.txt
- Size:
- 1.71 KB
- Format:
- Item-specific license agreed upon to submission
- Description: