الالتزام التنظيمي وعلاقته بالثقافة التنظيمية لدي عينة من عمل مطاحن الحضنة-دراسة ميدانية بمؤسسة مطاحن الحضنة المسيلة
Loading...
Date
2018-06-19
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
جامعة محمد بوضياف بالمسيلة كلية العلوم الانسانية والاجتماعية
Abstract
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على علاقة الالتزام التنظيمي بالثقافة التنظيمية في مؤسسة مطاحن الحضنة بمدينة –المسيلة.
حيث اعتمدنا على المنهج الوصفي للوصول إلى نتائج، أما عينة الدراسة فتكونت من (55) فرداً، حيث استعمل الاستبيان كوسيلة في جمع البيانات، وخلصت هذه الدراسة الي النتائج التالية:
1- توجد علاقة بين الالتزام التنظيمي والثقافة التنظيمية في مؤسسة مطاحن الحضنة بمدينة المسيلة.
2-توجد علاقة بين الرغبة في الاستمرار بالعمل والثقافة التنظيمية في مؤسسة مطاحن الحضنة بمدينة المسيلة.
3-توجد علاقة بين الإيمان بالمؤسسة والثقافة التنظيمية في مؤسسة مطاحن الحضنة بمدينة المسيلة.
4-توجد علاقة بين المسؤولية اتجاه المؤسسة والثقافة التنظيمية في مؤسسة مطاحن الحضنة بمدينة المسيلة.
5-توجدعلاقة بين الولاء التنظيمي والثقافة التنظيمية في مؤسسة مطاحن الحضنة بمدينة المسيلة.
6-لا توجد فروق ذات دلالة احصائية تعزى لمتغير المستوي الدراسي في الالتزام التنظيمي.
7-لا توجد فروق ذات دلالة احصائية تعزى لمتغير سنوات الخدمة في الالتزام التنظيمي.
Description
Keywords
الالتزام التنظيمي –الثقافة التنظيمية