تاصيل لمفاهيم لإلدارة اإلستراتيجية والقيادة داخل المؤسسة األكاديمية

dc.contributor.authorنزيهةبن الشارف
dc.date.accessioned2023-05-03T08:57:46Z
dc.date.available2023-05-03T08:57:46Z
dc.date.issued2023
dc.description.abstractتعددت االختالفات من طرف الباحثين حول مفهوم القيادة واإلدارة اإلستراتيجية لما لهما من أهمية بالغة حقق وهر العمل اإلداري الذي ي أن ج في المؤسسات بصورة عامة والمؤسسة األكاديمية بصورة خاصة؛ إذ األهداف والطموحات هو قيادة واعدة ذات كفاءة تأثر بالبيئة التي تعمل بها بطريقة إيجابية مميزة ت أثر وت للوصول للنتائج و الغايات المسطرة قصد خدمة المؤسسة األكاديمية. الكلمات المفتاحية: قيادة، قيادة أكاديمية،إدارة، إدارة إستراتيجية. Abstract : There are many differences on the part of researchers about the concept of leadership and strategic management because of their great importance in institutions in general and the academic institution in particular, as the essence of administrative work that achieves goals and ambitions is a promising leadership with a distinctive efficiency that is influenced and influenced by the environment in which it works in a positive way to reach the results and goals set in order to serve the academic institution. Keywords : Leen_US
dc.identifier.urihttps://dspace.univ-msila.dz/handle/123456789/36433
dc.language.isootheren_US
dc.publisherالمسيلةen_US
dc.subject: قيادة، قيادة أكاديمية،إدارة، إدارة إستراتيجية.en_US
dc.titleتاصيل لمفاهيم لإلدارة اإلستراتيجية والقيادة داخل المؤسسة األكاديميةen_US
dc.typeArticleen_US

Files

Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
Loading...
Thumbnail Image
Name:
نزيهة بن الشارف، مختار فرزولي (1).pdf
Size:
980.4 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
License bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
1.71 KB
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description:

Collections